开庭前，雷蔓（左二）接受记者采访。 记者 王海欣 摄

　　6月3日，海淀法院对京城首例涉及性骚扰案进行不公开审理。25岁的姑娘雷蔓在父母的支持下勇敢地走上法庭，指控方正集团一名部门经理对其性骚扰失败后，多次干扰其在计算机行业就业。

　　一早，雷蔓提前半个小时来到法庭。她说，自己终于等到了这一天。2002年12月19日，雷蔓就自己在方正集团工作时遭遇部门经理焦宾多次性骚扰向双榆树派出所报案。今年3月10日，她提起的诉讼被海淀法院受理；4月9日，原定的开庭因故取消。

　　昨天的庭审，被告焦宾并没有到场。据他的代理人赵永煊讲，焦宾不出庭的原因主要是怕与原告见面发生争执，导致场面失控而违反法庭纪律，同时他还担心原告纠缠。赵永煊说，雷蔓在法庭上陈述的内容99％都是无中生有，只有到方正奥德工作、时间是真实的。他表示，焦宾已决定反诉雷蔓无中生有、散布谣言、侵害其名誉权。

　　昨天，方正集团曾参与调解雷蔓投诉的一位领导向记者表示，经多方调查未发现焦宾有此行为。不过，如果法庭最后认定了焦宾有性骚扰的事实，公司最轻的处理也是会勒令其辞职，甚至直接开除。（京华时报 记者 林色平）

　　新闻背景

　　雷蔓2001年从北工大计算机专业毕业，当年7月进入方正奥德商业影像事业部。据她讲，在短短3个月内，部门经理焦宾至少6次对她性骚扰，甚至在同事们一起唱歌时公开触碰她的隐私部位。雷蔓说，遭遇性骚扰之后，她于当年10月份决定辞职并获准。没想到，此后长达1年半的求职中，联想集团、新浪网等诸多公司均将她拒之门外。后来她才意识到，是焦宾利用其在业内的影响力干扰她在计算机行业的再就业。雷蔓的猜想在一家网络公司和联想集团得到证实。